Romgaz investește în educație și dezvoltarea resursei umane în sectorul energetic
Inapoi

Romgaz investește în educație și dezvoltarea resursei umane în sectorul energetic

Postat pe 26 Jun 2025

Update cu 2 săptămâni în urmă

Timp de citire: 3 minute

Articol scris de: Cristina Preda

Romgaz investește în educație și dezvoltarea resursei umane în sectorul energetic
Economie

Romgaz investește în educație și dezvoltarea resursei umane în sectorul energetic

Compania Romgaz, principalul distribuitor de gaze naturale din România, reafirmă angajamentul față de educație și formarea profesională în domeniul energetic. În ultimii șase ani, compania a pregătit peste 80 de elevi printr-un program de formare duală, destinat să îi pregătească pentru meserii esențiale în industrie. Tinerii au fost pregătiți atât teoretic, cât și practic, în parteneriat cu unități de învățământ precum Colegiul "Scoala Națională de Gaz" din Mediaș și Liceul Tehnologic din Iernut, oferind pregătire la fața locului în facilitățile companiei din Medias, Târgu Mureș și Iernut.

Notează faptul că elevii implicați în acest program beneficiază de burse lunare de 300 de lei, echipamente de protecție și asigurare de răspundere civilă pentru perioada stagiilor de practică, conform sursei citează opinibuzau.ro. Dintre aceștia, 25 au fost deja angajați în companie după finalizarea programului, contribuind la legarea strânsă dintre educație și piața muncii.

De asemenea, compania susține și tinerii studenți și masteranzi prin programul "Romgaz Scholarships", care a oferit burse pentru 46 de beneficiari în domeniile petrol și gaze, geologie, geofizică și energetică. Dintre aceștia, 26 s-au alăturat echipei Romgaz după finalizarea studiilor, ceea ce demonstrează eficiența inițiativei în atragerea talentelor în industrie.

Conform sursei, în august 2024, Romgaz a lansat programul de internship "Romgaz NextGen", destinat să le ofere tinerilor experiență practică în activități de specialitate. În acest program, 13 tineri au lucrat part-time în sucursalele din Medias, Târgu Mureș, Buzău, Ploiești și Iernut, având o indemnizație lunară de 2.000 de lei brut. Aceștia au acumulat experiență în domenii importante pentru sistemul energetic național.

Potrivit, toate aceste inițiative fac parte dintr-o strategie amplă a companiei de a crea o generație de specialiști pregătiți pentru viitor, în vederea unei tranziții sustenabile către energia din România. Educația tehnică devine astfel un pilon important în responsabilitatea socială a Romgaz și un element esențial pentru dezvoltarea companiei.

Distribuie aceasta stire pe social media sau mail
Acasa Recente Radio Judete