propunere pentru acordarea stimulentelor financiare cetăţenilor din unitățile medicale din Buzău

Consiliul Județean Buzău intenționează să aprobe, în lunii iunie, un nou proiect de hotărâre privind acordarea de stimulente financiare personalului medical din spitalele județene. Potrivit informațiilor, aceste stimulente au fost reglementate deja din 2018, însă de-a lungul anilor au fost introduse mai multe modificări, cele mai recente fiind în 2022 și 2023, pentru a actualiza regulamentul și a clarifica criteriile de acordare.

Potrivit citeaza opiniaBuzau.ro, în documentele analizate de comisia de specialitate, consilierii județeni consideră că autoritatea publică județeană are dreptul și competența de a stabili regulile pentru aceste stimulente, pentru a asigura transparență și echitate în proces.

Stimulentele sunt dedicate medicilor care sunt noi angajați în Spitalul Județean de Urgență Buzău, în special în secțiile cu deficit de personal. Sumele oferite sunt echivalentul a două salarii minime brute pe țară, și se acordă pentru o perioadă de șase luni de la angajare. Beneficiarii trebuie să semneze, la semnarea contractului, un angajament ca vor lucra în spital cel puțin doi ani, fiind în caz contrar obligați să restituie banii primiți.

Conform noteaza opiniaBuzau.ro, regulamentul prevede și stimulente pentru personalul din compartimentele de contabilitate, financiar, achiziții, tehnic, IT, resurse umane, juridic și administrative, cu nivelul de plată fiind de un salariu minim brut lunar. De asemenea, medicii care nu sunt angajați permanent, dar care se află în garda în secțiile cu deficit, pot primi stimulente de până la două salarii minime brute, dacă sunt incluși în echipă.